基本情報
- 電話番号
- メールアドレス
- 生年月日
- 性別
- 女性
- 血液型
- A型
- 現所在地
- 緊急連絡先(お名前)
- 緊急連絡先(電話番号)
- マイナンバー
- 過去の職歴
- 持病・疾患など
- 犯罪歴・補導歴・借金など
入退社情報
- 在籍状況
- 在籍中
- 退職年月日
- 入社年月日
- 退職事由
その他情報
- 部署
- 役職
長所・短所
- 長所
- ・体力
・スピード感
・やさしい
・言葉を選んで話ができる
・解決したいことをはっきりと話せる
・「ととのえる」の意識がある
・すぐ聞ける
・スタッフをよくみる
・人を選ばず発言できる
・目標を決めてそれに向かって進む
・明るい
・指示、注意を行える
・問題点をまとめる
・仕事に対して真面目
・色んな意見を出す
・お店の事に対して積極的に行動
・やりたいことがある
・納得するまで話をする
・正義感強い
・物覚えが早い
・負けず嫌い
・理想がある
・自分を好き - 短所
- ・人ともめる
・答えの掘り下げができていない
・単純な勉強がたりていない
・罰を与える仕組みでルールをつくろうとする
・スタッフをよくみるがみれていない
・自分の決めたこと以外はあまり認めない
・話を聞いてくれない人は相手にしなくなる
・孤立しやすい
・あまり人に興味がない
・年下にみられやすい
・頑固
・ダメなら諦める
・自分の知識外の事はあまりやらない
・プライド高い
・人見知り
・命令っぽくなりがち
・視野が狭い
・長期計画が苦手
特徴総括・
良くなるための方向性
・全体を見る勉強
・しっかり考えてから発言する
・優先順位を整える
・人との関わりを増やす
スキル評価
基礎力
17項目
170点満点中 85点
思考力
14項目
140点満点中 85点
人間力
18項目
180点満点中 85点
技術力・現場管理遂行力
28項目
280点満点中 85点
総合評価
目標
- 短期目標 ステップ1
- ・知識を増やす
・マネジメント力の勉強
・人と向き合う
・チームワーク
・現場を動かし感動を与える - 中期目標 ステップ2
- ・支持される人間になる
・教育や育成をしっかり考えて一人一人と向き合って良い人材を作る - 長期目標 ステップ3
- ・高い目標をもち社会貢献するための事業プランを提案する